Режим рабочего времени педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную, закреплены в приказе Министерства образования и науки России от 11.05.2016 № 536 «Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность».
В соответствии с п. 7.1 режим рабочего времени лиц из числа профессорско-преподавательского состава организаций, реализующих образовательные программы высшего образования, в пределах 36-часовой рабочей недели определяется в зависимости от занимаемой должности с учетом выполнения ими учебной работы, регулируемой расписанием, воспитательной работы, контактной работы с обучающимися, научной работы, а также другой педагогической работы, предусмотренной трудовым договором и индивидуальным планом: организационно-методической, предусмотренной планами воспитательных, спортивных и иных мероприятий, проводимых с обучающимися.
Согласно п. 7.3 выполнение указанных работ предусматривается как непосредственно в организации, реализующей образовательные программы высшего образования, так и за ее пределами. Однако, образовательная организация должна закрепить данное положение в соответствующем локальном нормативном акте.
«Рабочее время педагогических работников в зависимости от занимаемой должности включает и периоды отмены (приостановки) занятий для обучающихся в отдельных группах либо в целом по организации по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям; периоды каникулярного времени, установленные для обучающихся организации и не совпадающие для педагогических работников и иных работников с установленными им соответственно ежегодными основными удлиненными и ежегодными дополнительными оплачиваемыми отпусками, ежегодными основными и ежегодными дополнительными оплачиваемыми отпусками» - прокомментировала заместитель директора Ставропольского филиала Президентской академии Елена Владимировна Сердюкова.
